只有学会写年终总结,我们才能让自己的工作效率得到提升,要想在工作中收获到更多经验,只有学会写年终总结,做好记录,久久总结网小编今天就为您带来了采样员年终总结6篇,相信一定会对你有所帮助。
采样员年终总结篇1
按照县统筹疫情防控和经济运行工作领导小组办公室要求,为进一步提高我街道全员核酸检测应急处置能力,有效应对新冠肺炎突发疫情,xx月xx日下午,xx街道开展全员核酸检测应急演练,本次演练以社区为单位,设置中心新村、xx新村和xx新村3个集中采样点,共采集样本662人,检测结果均为阴性。通过全流程、全环节演练,检视街道核酸检测的应急指挥和组织动员能力,进一步查漏补缺,确保在疫情初期快速完成全街道范围全员核酸检测,筑牢疫情防控应急处置第一道防线,全力保障人民群众身体健康和生命安全。
一、做好组织动员。
(一)是完善工作方案。结合县指挥部《关于组织开展全员核酸检测应急演练的通知》要求,进一步完善《xx街道新冠病毒全员核酸检测工作预案》,明晰工作目标,强化组织领导,梳理完善各项准备和各环节工作。
(二)是进行动员部署。选取街道北中南片区中xx新村、中心新村、xx新村3个具有代表性的采样点,并从中随机选择1-2处村网格,召集新村、采样点和卫生所有关负责人,召开演练工作动员部署会。进一步明确各部门、各新村、各采样点工作任务,并对演练物资准备、人员力量组织、场地布置安排、人员台账管理等进行了重点部署。
(三)是强化演练宣传。进行广泛深入的宣传动员,提升人民群众对于应急演练重要性的认识,积极参与此次应急演练,提升防疫意识,增强防护能力。
二、夯实队伍建设。
(一)是建立街道全员核酸检测工作队伍。按照每个新村不少于2个核酸检测点,每个检测点分别配备2-3名信息登记人员、维持秩序人员、测温人员,采样人员由街道卫生院专门配备的标准和要求,建立街道全员核酸检测工作队伍,通过微信工作群及时进行工作调度,确保责任到人,工作到位。
(二)是开展全员核酸检测管理系统操作培训。由卫生院专业人员对各新村信息登记员进行系统操作培训,现场讲解采样、信息登记、样本转运等操作流程,并组织人员进行了具体操作演练,确保每名信息登记员熟悉系统操作,关键时刻“拉得出、顶得上、靠得住”。
三、强化现场管理。
(一)是卫生院全程指导。由卫生院专业人员对应急演练现场布置、演练现场工作、演练结束整理进行全程指导,推动各个环节规范、科学有序进行,并随时处置突发应急状况。每个采样点分为体温测量区、等候区、采集区、缓冲区、临时隔离区、休息区、样本暂存区等,各区均为固定建筑或临时搭建帐篷,区域标识清晰明显。
(二)是街道干部现场督导。由街道办事处主任带队对各检测点演练工作进行巡回督导,重点督导现场秩序、采样过程和样本保存及转运等工作,确保“真演练、重实效、促提升”。
(三)是全流程闭环管理。应急演练包括工作人员防护入场、排队测温、信息登记、核酸采样、异常体温人员留观、现场消杀等多个环节,工作人员以实战标准做好防护后迅速就位,现场群众在工作人员的统一指挥下,根据疫情防控要求佩戴口罩,保持一米以上距离,排队依次测量体温。整个演练流程设计合理规范,个人防护装备选择合理,步骤正确;分区明确,采集过程避免交叉感染;消毒剂选择准确,操作规范;医疗废物收集、存放、交接规范,转运及时。参与演练的人员有序配合,顺利完成核酸检测的全部流程。
四、注重总结提升。
(一)是组织观摩学习。专门安排未参与本次演练的新村有关人员及街道全员核酸检测工作队伍人员在警戒线外进行观摩学习,以学促干,充分发挥此次演练的指导作用,提升整体应急检测水平。
(二)是及时查漏补缺。对演练工作及时复盘,进一步充实全员核酸检测物资,梳理核酸检测采、送、检、报各环节工作,加强队伍建设,提升工作人员素质能力。
(三)是加强信息化应用建设。应用“日照市全员核酸检测信息系统”,对各环节最大限度采用信息化手段完成,强化信息及时共享、人员及时管控。
下一步,xx街道将坚持以演代战、以练筑防,结合各村人口、场地等实际情况,完善全员核酸检测应急预案,充实各项物资准备,为保障全街道人民群众身体健康和生命安全打下了坚实基础。
采样员年终总结篇2
一、采样管理:
1、严格执行国标和公司下发的各项规章制度,对每批煤样的真实性和准确性负责。
2、针对采样班现行采样工作重新编制了《入厂统配煤采样实施细则》,并在原基础上增加了《入厂统配煤存查煤样的管理制度》。
二、技术培训:
20xx年初人资部下发了举办公司第五届技术比武运动会的'通知。采样班抓住这个契机,积极组织对采样员的理论培训和实际操作的培训,大幅提高采样员的理论水平和实际操作能力,最终在本届技术比武运动会中获得个人第一名、第四名和第五名的好成绩。
三、廉政教育:
1、认真贯彻学习集团公司和公司下发的各项廉政规章制度。
2、组织每名采样员签订了20xx年《廉洁从业承诺书》,做到防微杜渐,警钟长鸣。
四、打击掺杂使假常抓不懈:
采样班负责火车统配煤的采样工作,可是每名采样员并没有放松警惕,忽略自己的职责。于20xx年4月22日和23日在采取煤样时发现上下煤质不同,经抽样化验该两批煤上下两种煤质热值相差较大,为公司挽回经济损失。截至4月末,共发现煤质不一的情况十余次,为公司挽回经济损失四十余万元,真正履行了采样员的职责,维护了公司的经济利益。
五、存在的不足和困难:
1、由于我公司火车统配煤未安装机械化采样机,因此会存在对个别批次的热值存有异议的情况。
2、一二期卸煤间为安装采样平台,采样过程中上下攀爬火车,存在一定的安全隐患。
六、20xx年下半年工作计划:
1、继续加强采样员的业务培训。
2、继续加强廉政教育,真正做到防微杜渐,警钟长鸣。
3、定期进行煤质辨别培训,提高煤质辨别能力。
4、执行“公平、公正、公开”的采样原则,做到入厂统配煤百分百检验,发现煤质异常及时汇报分场领导及各相关部门。
采样员年终总结篇3
今年以来,我县环境监察工作在局党组的正确领导下,认真贯彻落实全市环保工作会议和全县经济工作会议精神,紧紧围绕全县环保工作要点和总体思路,严格按照环境监察工作要求,加强环境行政执法,突出污染源现场监察,加大排污收费力度,促进污染治理进度,狠抓队伍建设,全面提升环境执法能力。全体监察人员廉洁自律,认真履行环境监察职能,全年开展环境现场检查906人(次),改正环境违法行为42项,完成排污费收入55。2万元,查处环境违法行为5起,收缴罚款5。0万元,较好的完成了全年工作任务。现将一年来的工作总结如下:
一、加强队伍素质教育,全面提升队伍整体形象
为了不断适应新时期对环境监察工作的机遇和挑战,大队始终坚持把加强队伍政治思想素质、工作作风、操行能力作为提升队伍素质的重要手段,切实提高了队伍执法监管能力。一是认真抓好干部职工思想教育,树立良好的工作作风。在县局的统一领导安排下,认真开展了“创先争优”活动和“深化干部作风集中整顿”活动。通过不断学习,全队监察人员从思想认识、观念意识、工作作风等方面都有了很明显转变。二是业务学习常抓不懈,努力提升执法水平。根据我环境监察工作实际,统一了学习内容,提出了具体要求,制定了学习计划。组织监察人员在认真学习省市环保工作会议精神的基础上,重点学习了环境保护法律法规中新修订后的《中华人民共和国水污染防治法》、《中华人民共和国放射性污染防治法》、新颁布的《环境行政处罚办法》及相关业务知识,提高了监察人员的理论水平和执法能力。三是开展环境监察业务知识比武活动。为了搞好此项活动,我们在全体职工中,快速掀起了学习环境监察和应急业务的高潮,把自学和集中辅导相结合,理论和执法实践相结合,提升了队伍的整体素质,为促进环境监察工作顺利开展奠定了基础。
二、认真履行环境监管职责,强化环境现场执法
在环境监管过程中,我们围绕解决突出环境问题和污染减排等重点工作,密切联系实际,周密安排部署,积极探索工作新思路,强化监管措施,加强现场检查频次,按照污染源监察和污染减排工作要求,我们根据全县污染源现状,制定了监察工作计划,加强了对国控企业等重点污染源的监管力度,促进污染治理进度。
1、加强污染源现场检查,提高污染处理设施运行率。认真落实了污染源现场检查制度,坚持对国控污染源每星期不少于一次、重点源每月不少于一次、一般污染源每季不少于一次的检查频率,把在线监控和现场检查结合起来,以污染治理设施运行情况及污染物排放情况的检查为重点,有力地提高了污染处理设施运行率,削减了污染物的排放量。全年共计开展环境现场检查906人(次),其中国控源检查192人(次),重点源检查350人(次),一般源检查364人(次)。
2、加强对建设项目的环境监管,提高“环评”和“三同时”执行率。对所有在建和新开建设项目加强监督检查,重点检查了“环评”和“三同时”的执行情况,发现问题及时要求整改,杜绝建设项目环境管理漏项、漏批、漏管现象。年内共开展建设项目环境监察102人(次),发放违法行为改正通知16份,都得到切实有效地整改。
3、强化生态环境监察,保障生态环境安全。以《全国生态环境保护纲要》为指南,围绕重要生态功能区实施抢救性保护、重点资源开发区实施强制性保护、生态良好地区实施积极性保护的要求,找准定位,从环境执法的角度进行现场监督检查,发现违法违规行为及时指出,督促纠正。对生态环境有影响的建设项目,认真把好立项关、环评关、施工过程关和竣工验收关,密切关注工程进展及可能对环境产生的不良影响,跟踪监督检查,尤其是铁路、公路建设项目以及石油探采项目。一年来共开展生态环境检查186人(次),改正违法违规行为21起,查处违法行为5起,收缴罚款5。0万元,有力地保障了生态环境安全。
三、认真开展环境执法专项检查
严厉打击环境违法行为按照全县专项行动安排意见,继续深入开展打击环境违法行为,维护群众身体健康专项行动。
一是集中开展噪声污染防治,着力解决噪声扰民问题。从四月份开始,我们在县局统一部署下,积极与公安、工商、城管等部门联合行动集中开展了环境噪声整治,集中力量对群众反映强烈的建筑施工现场、娱乐场所、音响门店进行了重点整治,限制了作业时间,对群众反映强烈的夜间建筑施工问题,我们加大检查频次,采取夜间检查和跟踪检查的办法进行了重点整治,责令施工企业加强产噪设备维护和保养,采取有效措施降低噪声排放强度,严防噪声扰民。按照专项行动安排意见,“两考”期间,我们逐个向噪声源单位发放了停业通知,安排监察人员在考场周围和考生住所开展巡逻检查,及时调处群众投诉的噪声污染纠纷,为全县考生营造了良好的考试、休息环境。在噪声整治活动中共出动执法人员364人(次),检查各类噪声源40处,责令整改18户。通过集中整治,噪声扰民问题初步得到了解决,城区声环境质量明显改善。
二是开展燃煤锅炉污染整治,改善城区大气环境质量。针对冬季采暖期烟煤污染大气的问题,我们年初将燃煤锅炉现场检查作为重点工作进行了专题会议研讨,制定了检查计划,安排人员对城区燃煤锅炉使用单位贯彻执行《环评法》、《大气污染防治法》等法律法规的情况、“三同时”配套情况及污染物排放情况、燃煤产地、锅炉运行等情况进行了统一检查,对除尘器运行等操作方面存在的问题进行了整改,共检查锅炉68台,出动执法人员272人(次),并对城北新区依法推行集中供热,责令停止使用分散供热的小锅炉3台。通过集中检查整治,进一步加强了燃煤锅炉的规范管理,减轻了冬季煤烟污染,改善了区域大气环境质量。
三是认真开展放射源安全执法检查,确保核辐射安全。切实履行放射源监管职责,全面加强放射源环境监管,我们年初根据市局统一安排制定了放射源监管计划,围绕放射源和辐射源重点使用单位,积极搜集信息,规范使用管理,督促全县18家医院办理了《辐射安全许可证》,帮助其健全防护措施和管理制度。通过执法检查进一步普及了放射源辐射安全管理知识,提高了管理水平。四是开展水源地环境监管,确保饮用水源安全。加强饮用水源地环境检查,坚决制止水源地保护区内的环境违法行为,杜绝产生新的排污口和污染源,同建设部门保持联系,密切关注城区新水源地的建设进度,认真执行环评、“三同时”制度,关注周边的生态环境状况,尤其是可能对水源地产生影响的建设项目。五是开展医疗废物专项检查,加强了对医疗行业的环境监管,重点会同卫生部门对城区医疗行业的医疗废物处理处置情况进行了专项检查,督促城区4家重点医院和平凉医疗废物集中处置中心签订了处置合同,并投入运行。
四、加强环境信访案件办理
着力维护人民群众利益我们将办理群众投诉作为宣传环保,树立形象的一个重要内容,确定专人负责信访案件的登记受理和调查处理,建立了信访回访制度,尤其对群众投诉率较高的信访案件及时反馈处理意见。大队在环境信访工作中坚持事事有登记,件件有结果。全年共接待受理群众来信来访19起,其中噪声扰民纠纷11起,废气污染环境7起,,水污染3起,三产污染1起。在群众信访处理中共出动检查120人(次),做到了事件及时上报,及时处理并将处理结果及时反馈当事人,得到了广大群众的好评,有效的保障了群众的.合法权益。
五、继续加大排污费征收力度
努力实现环境保护宗旨目标今年一年以来,局党组高度重视排污收费工作,将征收排污费作为环境保护工作的一个重要内容和实施环境管理的重要经济手段和措施,认真安排部署,加强领导力量,把全县排污单位按行业分片包干,层层签订目标责任书,责任到人,并纳入全局考核。各责任单元认真克服困难,努力寻求突破,严格按照《排污费征收管理条例》的规定,坚持“按量核算,足额征收”的原则,全面、依法、有效地推进了排污费征收工作。在排污费征收工作中坚持做到了严格规范排污费征收程序,从申报、审核、核定到排污费通知单送达等环节进行严格审查把关,做到了征收法定化、规范化、标准化,确保了征收进度和实效。对因地势偏远,天气环境影响造成经营不稳定致使收费较困难的乡镇砖瓦厂,想方设法排除困难,采取说服教育,电话催缴,上门催缴和行政处罚等途径解决拖欠和拒缴排污费的问题。通过不懈努力使乡镇砖厂逐渐走上了从不认可到主动上门缴费的轨道。今年以来,共完成排污申报登记119户,其中废水21户,废气98户,噪声11户。通过认真审核核定,共征收排污费55。2万元。
六、存在的不足和今后努力方向
今年以来,我县环境监察工作经过全体监察人员的共同努力,取得了一定成绩,较好地完成了全年各项工作任务,但仍存在如下问题和不足:一是环境保护制度落实仍不到位,排污许可证制度未有效执行,“环评”“三同时”执行率有待进一步提高;二是环境监管还有缺位,资源开发项目环境监管亟待加强,煤炭探采监管还未介入;三是排污收费未做到全面足额,还未走出协商收费的怪圈,尚未启用排污费征收管理软件;四是环境监察执法能力建设和基础设施建设严重滞后,执法装备,取证设施和检测设备紧缺,不能适应工作开展。针对以上问题,我们将在以后工作中认真解决,充分发挥主观能动性,围绕建设生态文明和环境友好型社会的总目标,切实履行环境执法监督职责,着力解决影响可持续发展和人民群众生产生活的突出环境问题,促进和谐社会建设,为我县经济又好又快发展做出新的贡献。
采样员年终总结篇4
20xx年,我们仍然奔赴在抗击疫情狙击战的道路上,这次疫情给中国社会打击是沉痛的,这也是改革开放40多年来,中国社会经济整体的一次急刹车,今天,不管你是谁,无论你是贫穷或是富有,都站在第一位,成为最美的人,因为我们是白衣天使
由于疫情的严重性,科室的三位成员被调走去为全县人员,做核酸检测,起初的我守在科室,给他们加油,给他们打气,但由于医护人员不够,我接到护士长的电话,需要立马去支援,我做好了一切准备,出发……
穿好防护服,带好口罩,护目镜,手套等,我被安排到我县的一个小区,120车始进小区,就可以看到小区的物业工作人员为我们指路,一切准备就绪,开始工作。
反复重复着一句,放松,嘴巴呼吸,说‘啊’……只听队伍中,一个稚嫩的声音,“妈妈,那里面的人是天使吗”“是的啊宝贝,里面就是天使,一会我们就可以见到了”。
天使阿姨,我不哭,我会很好的配合你,阿姨也会慢慢轻轻的为宝贝采样……
这一天虽然辛苦,但是听到,看到群众的热情,心里暖暖的,感受着这么多浓浓的爱的同时,我的信心更足了。
为了不浪费一套防护服,不浪费每一个医用物品,吃饭喝水直接就省略。身先士卒,筑起防线,做迎难而上的“先行者”是每一为医护人员的信念。
我们都是孩子的父母,是妈妈爸爸的宝贝孩子,我们放弃了自己的休息,放弃了孩子的看护,放弃了照顾老人的时间,全身心的投入到抗击疫情狙击战中,我们医院的所有检验人员,拎着大大的皮箱走进医院,不分日夜的为全县人员进行核酸检测,他们累了困了就坐在凳子上打个盹,然后继续工作,厚厚的.防护服早已让他们大汗淋漓,他们忍着,被口罩嘞到即将“变形”的脸,他们笑着,这是最爱可人!致敬——检验工作人员
拖着沉重的身体,一天的检测工作即将结束,还有很多由于身体原因,需要上门服务的群众,无论天气多冷,多黑,我们的工作人员都会挨家挨户的进行采集,还有很多,很多……
从未间断的“中国温度”,“万众一心”的中国力量,我们共同努力,打赢这场攻坚战!疫情无情,人间有爱。我们医护工作者,用“救死扶伤”的使命担当来温暖大家!
采样员年终总结篇5
阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,20xx年即将过去,20xx年马上到来,新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战,所以在20xx年我决心再接再厉,更好的武装自己的各项工作能力,一定努力打开全新的工作局面,在20xx年更好的完成公司领导交代的各项任务,扬长避短。
20xx年,抽样工作的重点有所转变,所以20xx年的抽样任务主要是以长春市食药局为主,另外还接触到了吉林省参茸办和吉林市环保局以及延边州食药局的抽采样工作,下面就将我20xx年的工作情况做简要汇报:
一、长春市食药局委托抽采样任务
20xx年的长春市食药局抽检任务主要分为两个部分:
第一部分是长春市及其外五县的企业抽采样任务,今年我共走访32家重点企业、24家小作坊和26家普通企业,其中完成了65批次的'抽采样工作。
第二部分是长春市市内以及九台双阳区域的抽采样任务,今年我参与并完成了1632批次的市抽任务。
二、延边州食药局委托抽采样任务
20xx年8月起,我参与到延边州食药局抽采样任务工作中,共计完成了294批次的延边州抽采样任务。
三、吉林省参茸办委托抽采样任务
20xx年7月起,开始人参的抽采样任务,我所参与的抽采样区域有柳河、通化、集安等地区。共计完成了127批次人参、土壤的抽采样任务。
四、吉林市环保局委托的环境抽采样任务
今年的环境抽采样任务是吉林市南三道的垃圾场和大顶子村的大顶子山,也是这一年中比较艰苦的一次任务,却也是收获最多的一次。正是这次任务让我对工作有了新的认识,认识到自己对于环境抽采样工作能力的不足。
回顾20xx年一年的工作,虽然有苦有累,但还是很清醒的认识到自己的不足,抽采样工作是一项非常严谨的工作,前期的工作失误很容易给后期工作带来一系列不必要的麻烦。比如今年发生的抽错样品类别的事情,这都是20xx年需要注意的环节,我也要更好的巩固国家抽采样细则,做到零失误。还有需要提升的就是环境采样这项工作,因为20xx年公司的发展方向也是倾向环境抽采样,所以我要努力将专业技能和必要的工作知识提升到一个全新的水平,这样才能更好的完成公司交给我的各项任务。
采样员年终总结篇6
时间总是会在忙碌之中过的格外的快,半年的时间马上就要结束了,暂时工作上也有了暂时的空闲,为了能让自己下半年的工作完成的更加顺利,我整体回顾了自己上半年的工作,总体而言,我还是比较满意的,我觉得自己越来越像一名专业的护士了,我要对得起自己白衣天使的这个称呼,所以我会在下半年更加的努力,一切工作都做到事无巨细。
一、纪律方面
由于自己今年一月份是自己实习结束后,第一次以正式员工的身份加入了一家医院,所以难免还有很多地方是比较生疏的,第一个月的时候,我虽然大错误没发生,但是一些小细节上错误,还是出现过很多次的,比如下班之前忘了清洗压脉带之类的工具;上班存在迟到两三分钟的情况;巡查病房的时候,把病人名字写错的情况……但是每种错误我都只发生了一次,并不会连续发生第二次,因为我在每一次犯完错之后,我都会做到加倍的注意,让同样的情况绝不在自己身上上演第二次。慢慢的我就从来没在工作中出现过任何的差错。
二、工作方面
新来的护士毕竟是新来的,刚开始在有需要给病人换床铺、换衣服的时候,我总会觉得特别的尴尬,手脚慢,服务手法还不好,经常遭到病人的反感,要求换个护士,因为这个事情气馁过,但也仅仅就是那么一会儿而已,后来我就发现,无论是哪个护士,在进行这些看似“恶心”的工作时,都是面不改色,还能继续跟患者交谈,我跟她们比起来,真的就是小巫见大巫了,我也开始放下面子,去请教经验,慢慢的我也就能做到一视同仁,现在在我的眼里,只有患者,没有老、小或者是脏、干净之分,对于每一个患者都会统一护理。工作也开始步入正轨,忙起来的时候,饭都忘了吃,三天没洗过澡,因为一回到家只能抓紧每一分每一秒去睡觉。
三、思想觉悟方面
我的思想觉悟是得到过护士长的称赞的,因为无论是护士长安排什么活,只要没人接手,我都会第一时间的说交给我,并且在医院有培训活动的时候,我也都会积极的.报名,因为我知道我作为新护士,要想尽快的追上她们,我能做的就只有加倍的努力。
以上就是我对自己上半年工作的简单总结,在接下来的工作当中我会做到无条件服从上级领导的命令,跟同事相处也会尽可能的互帮互助,对于自己犯的错,我也会做到深刻反思,我相信有着这种思想的我,将来一定可以成为一个非常优秀的护士。
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