很多人在撰写演讲稿时,常常不知从何入手,可以先列出大纲来理清思路,适当的情感表达可以使演讲稿更加生动和真实,久久总结网小编今天就为您带来了党周年演讲稿优质5篇,相信一定会对你有所帮助。
党周年演讲稿篇1
各位员工及员工家属们:
晚上好!今天是xx房地产开发有限公司第五个生日,在这里我代表公司董事会向全体员工的辛勤劳动和员工家属们对工作的大力支持表示衷心的感谢。五年创业,五年奋斗,五年耕耘,五年成长。在五年的发展过程中,我们历尽了创业的艰辛,由原来的几个人,迅速发展
成为我市拥有近百名员工的房地产开发骨干企业之一。使企业由小到大,由弱到强,走出了一条独具xx特色的创业之路。xx能发展到今天确实来之不易,为了xx的发展壮大,我们的员工敬岗爱业,尽职尽责,使我们做到了:适应市场,准确定位,开拓市场,提升资本,把握市场,稳中取胜,积累经验,逐步扩展。公司自成立以来,先后重点投资进行了xx路整体改造开发、xx小区、xx小区等项目建设。建筑工程质量合格率达100%,优质率达30%以上。xx小区开发建设项目被评为全国200x年度百姓放心房,创出了xx房地产企业的品牌。xx 的事业正是因为有了大家的共同努力,才有了今天的局面。为此,我再一次对五年来始终和xx风雨同舟的老员工、对五年来先后加盟到xx队伍中,并在各自岗位上努力工作的新员工、对支持我们工作的家属们表示由衷的感谢!
回顾五年的历史,对xx来说,也只是战略构架的基本完成。摆在我们面前的仍有无数尚待克服的难题和更多新的挑战, 仍然需要我们以饱满的激情去应对,我们要坚持走艰苦创业之路,倍加珍惜这来之不易的今天。
在激烈的市场竞争中,企业的生命在于创新。我们提出百年xx的口号,就是要不断创新,永葆企业青春。我们要积极探索,走可持续发展的道路。在公司内部我们要逐步建立健全现代企业管理制度,努力塑造现代化学习型企业。在房产开发工作中我们要积极进行科技创新,以人为本,在户型设计、配套设施、景观环境等方面引进吸收先进理念,打造一流的住宅项目。公司计划明年上半年通过iso9001国际质量标准认证。本着:以质量为本,铸精品工程,创优质品牌,持续不断地为社会和业主服务的宗旨,实施全面质量管理,以对社会负责、对公司负责、对后代负责的态度来做我们的产品,使我们的产品经得起时间的考验,真正让用户满意。在xx发展新的征程里,我们要进一步转变观念, 以坚韧不拔、百折不挠、勇于创新的精神,以更多的智慧和勤奋,把xx发展成为具有雄厚实力和充满生机的新型房地产开发企业。同时,也倡导xx大家庭所有成员合睦相处,以开放的心态、健康的体魄、乐观向上的精神共同体验我们的人生。最后,望我们携手并肩,共创xx灿烂的未来!
党周年演讲稿篇2
各位来宾、各位同事:
大家好!
在这个喜庆的日子里,我感慨万千。8年来,我们在风雨中携手走过;8年来我们志同道合,肝胆相照。从刚创业的10多个人,到现在公司80、90人的团队。8年来,我们创造了多少辉煌;8年来,我们又遭遇了多少困难?8年的历程,我们经历了多少艰辛才换来今天的成绩。8年的历程,留给我多少感受,多少记忆。
在我记忆中,最深刻的一件事,就是:
xx年10月的时候,我们完成了1700万的业绩。当年的全年目标是3000万。还剩1300万的任务,要在两个多月内完成。1300万啊!几乎所有的人都认为无法完成目标了。
这时,我们参加了心态培训。在这个培训会上,大家为不能完成目标而抱头痛哭。所有的人都流泪了。……
之后的两月,我们空前团结,从业务员到设计师,整个公司的人都拼命努力工作。所有柏星龙人都围绕着一个目标前进,争分夺秒完成全年目标任务。
为了这个目标,设计师连夜加班;为了这个目标,业务员累病了。仅仅在xx年秋季糖酒会上,业务员就累病了3人。
年底的时候,我们完成了3300万的业绩!
就是这种柏星龙的拼搏精神支撑着我们,让我们从1999年几百万的业绩,发展到xx万、3000万、5000万、6000万,xx年达到8000万。
在今年淡季的6月,一个月就突破1000万。这是8年来的第一次,第一次在淡季的时候突破1000万大关。
今年我们的全年任务是1个亿。作为营销总监的我坚信,凭着我们柏星龙人的拼搏精神一定能够完成。如果不能完成目标,我将在年底年终总结会上,站着发言。所有业务部的各位同仁,你们也必须一如既往,努力拼搏。如果完不成任务,我站着发言,你们则站着听。
今天,也有一个目标,值得我们所有柏星龙人共同努力,为之奋进。那就是在xx年使柏星龙公司成为中国酒类产品包装的第一品牌公司!我坚信,只要坚持我们柏星龙人的这种拼搏精神,一定能达到目标。
所有的辉煌,所有的荣耀属于在座每一位柏星龙人,属于柏星龙公司的所有人!
谢谢大家!
党周年演讲稿篇3
一、5:45全体员工入场用餐
5:45--6:00播放《迎宾曲》、《步步高》等音乐。
具体组织:xxx
主持人:xxx
灯光、音响效果:xxxxxx
电脑抽奖工作人员:xxx
监督员:xxx
发奖券:xxxxxxxxx
二、6:00宣布活动开始
1、由主持人xxx致开场白
2、请xxx领导讲话
3、请xxx领导讲话
三、开始抽奖:主持人请抽奖人员上台抽奖
1、先抽三等奖共100名(中奖额xx元),10人上台抽奖,每人抽10个/1次,
当场宣布中奖人员名单(打印名单),于xx日领奖。
2、抽二等奖共35名(中奖额xxx元),请17人上台抽奖,每人抽2个/1次,
(当场颁发奖券,19日凭奖券到会计财务处兑奖)
3、抽一等奖10名(中奖额xxxx元),请5上台抽奖,每人抽2个,
当场颁发奖券,19日凭奖券到会计财务处兑奖
4、最后抽周年奖8名(奖品为xxxxxxxx),请xxx领导上台抽奖,分2次抽,每次抽3个。
领导:xxx
请xxx等为周年奖中奖者现场颁奖
四、宣布抽奖活动结束(播放音乐)
党周年演讲稿篇4
敬爱的老师、亲爱的同学:
你们好!我是四二班的xx。我们全体少先队员即将迎来属于我们自己的节日——10月13日,中国少年先锋队建队日。
中国少年先锋队是10月13日建立的。弹指之间,我们的组织已经在火红队旗的带领下经历62年的风雨了。
同学们,请你们看看挂在胸前的红领巾,轻轻地摸一摸它。让我们在心底默默告诫自己:我是一名光荣的中国少年先锋队队员了,我要为飘扬的队旗添上光辉的一笔!牢记使命,认认真真学习、踏踏实实做人,好好学习,天天向上!
同学们,我们人人都会唱队歌的一句歌词“我们是共产主义接班人”,那么我们怎么来接好这一个班呢,要想接好这个班,我觉得必须从小事做起,从小就养成良好习惯,因为习惯决定命运。
同学们,时刻准备着,让少先队的光荣历史因为你们而谱写得更加辉煌!最后我提议,让我们再次共同唱响我们的少年先锋队队歌!谢谢大家!
党周年演讲稿篇5
尊敬的各位来宾、各位领导、亲爱的同仁们:
大家好!
承载着激情与喜悦,我们迎来了xxxx岁的生日,首先祝福xx生日快乐,祝福xx的员工节日快乐。
能够成为xx的一员,我感到十分的荣幸。感谢xx为我们初出茅庐的大学生提供一个工作的机会、一个锻炼的平台。在这半年的学习生活中,让我对公司以“诚”为核心的企业文化精神有了了解。在办公室和地毯分厂的工作中,也让我意识到了以“严谨、高效、优质、快捷”为工作标准的xx人在用自己勤劳智慧的双手创造的价值;以“团结、奋进、互助、和谐”为工作作风的xx人在用自己的优秀品质铸就xx精神;以“尊重技术、尊重人才、尊重劳动、尊重事实”为用人标准的xx人在用自己科学的理念营造活跃的创新发展空间;以“重奖励轻惩罚,重教育少批评”为管理原则的xx人在用自己富有特色的奖惩制度营造宽松的工作氛围。
能够成为xx的一员,我有一种幸福感。在工作岗位上不断地学习进步,自己的价值也开始一一实现;在领导的指导和鼓励下,自己的自信心也慢慢增强;在同事合作中,相互学习,相互帮助,处处洋溢着和谐的笑脸;在生活中,前辈们的关怀和照顾也让远离家的我感到了温暖。在这里要感谢那些让我感到幸福的人们,是你们装点着我多彩的生活,是你们让我了解了什么是工作,什么是事业,也是你们让我清楚了什么是真正的生活。有你们的相伴,有你们的提点,有你们的支持,有你们无私的关爱,幸福感永远环绕在我的身边。
能够成为xx的一员,我有一种紧迫感。要不断地学习,学习生产知识,学习为人处事,学习努力奋斗,学习感恩常记心田。企业的发展不紧要靠领导的科学指引,还要靠全体员工的奋勇争先;企业的强盛不仅要靠规模的壮大,也要靠技术的不断提升;企业的未来不仅要靠专业人才,还要依靠全能人才。作为一名刚走出校门的大学生,我将珍惜公司提供的锻炼机会,结合专业所学知识开展工作。虚心向前辈求教,充分体验xx的先进理念,培养自我的服务意识、创新意识,让实践检验我们平时的理论成果,让艰苦奋斗为我们的学习工作垫下坚实的基础。
同时,我也呼吁,希望我们大学生能按照工作职责严格要求自己,按照工作标准检测自己,充分发挥自己的能力,为xx的发展贡献自己的青春。
xx岁的xx正如同一位青年,充满了朝气与活力;xx年的xx正如同一位领航者,带领地毯行业继续向前发展。
xx年风雨历程,xx年春华秋实,xx年艰苦奋斗,xx年争创一流。
在过去的岁月长河里,xx人用辛勤的汗水,同心同德、众志成城,开创了今日xx在中国机制地毯业连续夺冠的新篇章!在未来的岁月里,愿我们xx人共同用勤劳智慧的双手,奋勇拼搏,努力进取,再次续写xx新的辉煌!
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